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下屬業務單位聯系人制度
點擊數: 來源:本站原創 發布時間:2015/10/28

為加強學校(院)與縣(區)電大、縣(區)成教中心等下屬業務單位的聯系,及時掌握工作情況,解決實際問題,特制定該制度。

、聯系人與聯系對象

學校(院)安排一名學校(院)領導和一名工作人員聯系一個下屬業務單位。

二、聯系的主要內容

1、加強與下屬業務單位的溝通與交流,關心下屬業務單位的工作情況,幫助解決實際問題。

2、征求下屬業務單位對學校(院)工作的意見和建議,尋找相互促進、配合發展的雙贏之路。

3、日常工作及時互通,具體工作積極配合,有重大活動的支持參與,充分發揮系統聯動力量。

三、聯系的主要方式

1、聯系的領導要多到下屬業務單位了解情況,每學期至少走訪1次,每月至少以電話、郵件、信息、信函等方式聯系工作1次,每次走訪都要有所記錄,走訪結束后將《聯系走訪記錄表》交辦公室備案。

2、工作人員配合聯系領導的聯系工作,參與走訪記錄、信息反饋、工作落實等具體工作,做好聯系領導交辦的其他聯系工作。

3、聯系對象可通過來人來電等形式,主動向聯系領導或工作人員反映情況,提出意見和建議。

4、聯系工作要主動向書記、校長匯報,落實反饋意見。

舟山廣播電視大學(舟山蓉浦學院)聯系走訪記錄表

走訪單位

 

走訪時間

 

走訪人員

 

走訪目的

 




 

走訪人員
簽字

聯系領導: 工作人員:






 

備注

 

此表一式兩份,一份聯系領導自留,一份報辦公室存檔。

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