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舟電大政[2014]22號

舟山廣播電視大學（舟山蓉浦學院）

招生獎勵實施辦法

各科室（中心）：

為切實做好招生工作，保持我校成人學歷教育健康和穩步發展，制訂本實施辦法。
一、招生指標

職能處室指標：開放教育科、遠程教育科、招生服務與管理科為三個職能處室，均應積極做好招生工作。職能處室的招生指標按學校年度工作目標確定（2014秋到2015春為2000名），開放教育科、遠程教育科年度招生數分別達到總招生目標的50%方為完成招生指標。學校年招生達到學校年度目標，招生服務與管理科方為完成指標。

在編教職工指標：職能處室外的在編教職工招生4名、中層副職干部5名、中層正職干部6名、副校級領導7名、校長8名，方為完成指標。

勞務派遣人員：職能處室外的每位勞務派遣人員每年介紹3名學員來校就讀學歷教育，方為完成指標。

指標完成程度與招生獎勵掛鉤。

招生介紹認定：凡本人親自陪同辦理報名手續的，預先電話告知學員服務中心名單的，學員報名時特別指明的，待繳費后都認定為介紹成功。已經辦理了報名手續，事后追認則視為無效。

二、獎勵辦法。

1、職能處室若完成招生指標的95%，按處室人數每人1000元額度獎勵處室，完成指標的100%，按人均1500元獎勵處室，超過指標數部分按每位學員200元獎勵到處室。職能處室的獎金由職能處室按招生貢獻自主分配。

2、職能處室外的在編教職工及勞務派遣人員招生1-10名，每招生1名獎勵200元，招生 11名以上，則11名以上部分每人獎勵300元。

若未完成規定指標，按每個指標200元扣除個人獎勵。

職能處室教職工除招生專職工作人員外，在編教職工招生超過8名，?？瓢嘀魅握猩藬党^畢業班學生人數的10%且超過8名，按每名200元獎勵，非在編人員比在編人員減少3名指標。涉及大批量招生及學費減免的招生，學校另行研究獎勵。

3、所有招生獎勵一學年結算一次，招生情況作為年度考核和評選先進的重要條件。

4、已享受學費分成的合作單位或個人不再享受招生獎勵。招生過程中若發現把自愿報名的學員作為介紹對象的弄虛作假情況，發現一例則增加該招生人員一倍招生指標。
三、學員優惠政策。

1、報名費免繳規定：凡在本校開設的專業畢業后升級報名的，10人以上（包括10人）集體報名的，都可免繳報名費。凡報名費免繳的學員都要造冊登記。
2、學費優惠規定：10人以上（包括10人）集體報名的，在本校開設的專業畢業后升級報名的，都可優惠學費。學費優惠比例為本校收入部分的10%。手續辦理：學員填寫《舟山廣播電視大學（舟山蓉浦學院）學費優惠審批表》，處室負責人簽署意見，分管領導審批后交財務室辦理。
此辦法從2014年9月1日起試行。

舟山廣播電視大學（舟山蓉浦學院）

2014年12月3日